IT团队离不开的个人
在信息技术(IT)团队工作听起来是你梦想的职业。这些人使公司保持在技术的前沿，并确保他们所有的技术需求得到满足和维护。谁不想要这样一份重要的、高强度的职业呢?
但重要的是要明白这不是一个人的表演。这需要一个技术娴熟、精明的技术专家团队来保护和平稳运行。这意味着你不需要知道一切，就能成为it团队梦寐以求的一员。你只需要扮演好你的角色。
那么你在哪里?我们邀请专家来确定IT团队的9个基本要素。看看这些描述，看看是否有什么符合你的要求。你的个性和技能可能就是IT团队正在寻找的缺失的一环!
IT梦之队的9名MVP成员
一个IT团队比其各部分的总和更大。每个成员都贡献了独特的专业知识和熟练程度，以满足公司和客户的需求。了解任何IT团队都不应该缺少的九个人。
1.消防员
意想不到的问题是IT工作中一种不幸的现实。每个IT团队都需要一个既能灭火又不失冷静的人。
消防队员应该是“一个经历过一切的人，”瑞安·阿姆斯特朗说英里的技术．这种人在压力下总是保持冷静，并在问题出现时采取行动保持团队运转。
2.平面设计师
IT团队不仅仅负责网站的运作;他们还需要确保提供一流的设计，与客户的品牌保持一致。
公司首席执行官Alex Merkulov表示，除非客户提供他们自己的艺术品，否则你需要能够向客户提供一流的资产8号球．梅库洛夫说:“我认识的许多开发人员和客户都在这个领域面临挑战。”这使得这位平面设计大师成为任何IT团队中无价的一员。
3.质量保证(QA)专家
每个IT团队都需要一个QA专家他们“维护自己的测试环境……一切，”阿姆斯特朗说。你最不想看到的就是一个小故障出现并干扰用户体验——更不用说对你的客户和公司造成不好的影响了。
阿姆斯特朗解释说:“要成为一名专家，你必须突破界限，这意味着测试。“在你自己的环境中发现问题是一个把事情搞砸并在不摧毁公司的情况下再次解决问题的机会!”
4.无所畏惧的男孩/女孩
科技世界在不断变化。您的IT团队需要紧跟行业的新发展，否则就有被远远地甩在后面的风险。拥有一个总是期待拥抱新产品和新流程的团队成员将使你的团队更上一层楼。
阿姆斯特朗说:“如果所有的团队成员都停留在过去，团队就不会有效率。”“必须有人不害怕改变，并推动团队做出回应。”
5.小心谨慎的人
事情也有不好的一面。有时候无所畏惧的人太急于发布一些还没有完全准备好向公众开放的东西。一个过于谨慎的团队成员可以让每个人避免尴尬的事故和愤怒的客户。
阿姆斯特朗建议说，理想的稳当男或女会运用技术知识，从冷静的角度看待变化。
6.客户服务代表
技术错误是必然会发生的。当他们这样做的时候，你需要一个自然的客户服务代表站在你这边。
阿姆斯特朗说:“客户希望得到快速回复，尤其是在处理令人讨厌的问题时。”你的客户服务代表让你的客户知道他们受到重视，问题正在得到解决，然后他们会主动尽快解决问题。
7.细节，男孩/女孩
在IT界，最小的细节也能带来最大的不同。如果你的团队没有一个注重细节的成员，他总是关注小事情，你的团队就不会出色。
阿姆斯特朗说，这种人“具有技术和前瞻性思维，能够超越日常问题，帮助每个人摆脱困境。”这个团队成员本质上是一个问题解决者。他们的故障排除技能站在你这边，你不会出错的!
8.自动化忍者
处理重复的例行任务可能会成为累赘，但如果您的团队中有一个自动化专家，就不必如此。Merkulov建议，拥有一个能够编写代码自动完成繁琐任务的人，将为您的IT团队节省宝贵的时间和挫败感。
他说:“他们可以通宵为您的生产服务器执行紧急升级。”“最敏感的数据都可以交给他们。”
9.项目经理
理想的IT团队应该有许多不同性格的人一起工作。一个IT项目经理让每个人都在同一页上，并确保项目按计划完成截止日期和目标。他/她组织能力强，善于与人相处。
阿姆斯特朗补充道:“保持头脑冷静至关重要。项目经理还应该能够“缓解压力情况并按时交付结果”。
你准备好加入队伍了吗?
这些简介听起来像是你不费吹吹之力就能搞定的职业吗?你可能会成为公司下一个有价值的IT团队成员!
你可能有胜任其中一个职位的天赋，但知识和技术技能对成功同样重要。学习如何技术学位可以帮助你有资格加入强大的IT团队。
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